Apesar de muitos países
estarem a enfrentar recessões, os mercados de trabalho em todo o mundo
continuam a registar elevados níveis de emprego. Alistair Cox, CEO da Hays,
partilhou quais as principais indústrias que estão actualmente a contratar,
incluindo as funções que serão procuradas em este ano.
Aqui ficam elas:
Tecnologia
A pandemia acelerou a transformação digital e, embora fosse uma prioridade para
muitas empresas antes da pandemia, tornou-se uma necessidade quase de um dia
para o outro. Este facto criou uma procura contínua de competências
tecnológicas a todos os níveis.
Alistair Cox afirmou que, «independentemente da organização,
todos precisamos de conhecimentos e soluções para melhorar as nossas empresas.
Os data analysts são imprescindíveis para dar essas respostas e, por isso, são
muito procurados», defendeu. «Outras organizações estão a implementar novos
sistemas para impulsionar as vendas ou tornarem-se mais eficientes. Por
conseguinte, são necessários DevOps, bem como pessoas acreditadas em grandes
sistemas de software, como Salesforce, Workday, Dynamics ou SAP, por exemplo.»
Para
além destas competências tecnológicas, como as pessoas continuam a depender de
sistemas em tantos aspectos das suas vidas e empresas, há uma necessidade cada
vez maior de nos protegermos, o que levou a um aumento da procura de
especialistas em cibersegurança.
Contabilidade e finanças
Muitas organizações preveem um aumento dos salários e fortes planos de
recrutamento em 2023, o que significa que os directores financeiros e os
analistas financeiros que podem fornecer essas informações estão entre as
funções mais procuradas. As difíceis condições económicas significaram que a
optimização dos custos, o planeamento financeiro e a segurança da empresa se
tornaram uma prioridade para as organizações, o que levou a um aumento da
popularidade dos controladores financeiros.
«Todas
as empresas precisam de uma equipa financeira forte», defendeu Alistair Cox.
«Para além de garantirem o equilíbrio das contas, os profissionais das finanças
têm de contribuir com conhecimentos, identificar tendências e saber onde se
encontram as ineficiências ou as oportunidades de crescimento. Uma equipa
financeira forte é mais influente do que nunca e, se o mundo se tornar mais
difícil, as organizações precisarão dessas competências para navegar em águas
turbulentas.»
Construção e imobiliário
A Hays US e a Hays Canada lançaram recentemente os seus Guias Salariais anuais,
onde descobriram que os estimators, gestores de projectos, superintendentes e
programadores seriam procurados em 2023.
A CEO da Hays explicou que «a construção continua a ser uma
indústria com procura, e o número de empregos em aberto neste sector é vasto e
abrangente. Desde electricistas a chefes de projecto e gestores de obra, há
muitos percursos profissionais a seguir e, na maioria deles, estão disponíveis
funções de topo e cargos de gestão».
Engenharia
Para atingir os objectivos climáticos acordados pelos governos a nível mundial,
são necessários mais engenheiros na economia verde. Os engenheiros são
fundamentais na concepção de tudo o que é necessário para um planeta mais
sustentável, o que está a conduzir a funções cada vez mais bem pagas.
Os salários também provaram ser uma indicação do actual nível de
procura de outras funções no sector da engenharia, com engenheiros de conceção
de sistemas, fabricantes/soldadores e engenheiros de aerodinâmica a registarem
aumentos salariais.
«As funções
na área da engenharia são algumas das mais procuradas em 2023», sublinhou a
responsável da Hays. «Tudo aquilo em que tocamos, a casa onde vivemos, o
escritório onde trabalhamos, os transportes que utilizamos e a energia que
consumimos, foi concebido, desenvolvido e construído por um engenheiro.»
Sustentabilidade
As questões ambientais, sociais e de governação são uma prioridade cada vez
mais importante para as organizações em todo o mundo. Os investidores e os
clientes estão mais conscientes do que nunca da sua importância e uma sondagem
que a Hays realizou no LinkedIn em 2022 revelou que os colaboradores são
igualmente apaixonados.
Alistair Cox disse que, «dada a sua importância, a procura de
talentos já está a ultrapassar largamente a oferta, com funções como a de
gestor de sustentabilidade a ganharem popularidade».
Os
profissionais que procuram um emprego verde não devem preocupar-se com a sua
falta de experiência, uma vez que as competências transferíveis são vitais e
podem ajudar a conseguir o papel que procuram.
Life Sciences
Existem funções em toda a indústria das ciências da vida a nível mundial que
são muito procuradas, incluindo cientistas de investigação e associados de
investigação clínica nos sectores público e privado. Alistair Cox acredita que
haverá mais oportunidades nos próximos anos, tornando o sector um bom local
para as pessoas construírem as suas carreiras.
O
salário médio aumentou em muitos destes sectores, uma vez que a escassez de
competências continua a criar procura de profissionais muito procurados.
Fonte: Human Resources – SAPO
https://hrportugal.sapo.pt/sao-estes-os-sectores-que-mais-vao-contratar-este-ano-e-as-funcoes-mais-procuradas/
Mérito de Reportagem: Margarida Lopes
Se pensa em Migrar, somos ESPECIALIZADOS na ASSESSORIA COMPLETA para o
PLANEJAMENTO MIGRATÓRIO LEGALIZADO para PORTUGAL.
Atuando desde os PEDIDOS de VISTOS ou SOLICITAÇÃO
DE CIDADANIA, TODO PROCESSO DA MUDANÇA até a RECOLOCAÇÃO PROFISSIONAL, oferecendo ATENDIMENTO
INDIVIDUALIZADO.
AGENDE uma VIDEOCHAMADA conosco.
E-mail: contato@oapoioconsultoria.com
Nenhum comentário:
Postar um comentário
Por favor, deixe seu nome e e-mail para recontato. Comente aqui...